【风云洞评】医圣没有草圣遍地

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  【风云洞评】医圣没有草圣遍地

  据《现代快报》 报道,浙江宁波多家医院开始对医生潦草病历进行整治。一些医院将字迹当作病历质量评分一项标准并且考核结果每个季度公开通报。浙江一家医院前两天发出通报,对7位“狂草医生”作出扣发奖金的处罚。

  医生病历处方字迹多数龙飞凤舞让人如坠五里雾中,早已是社会上共识。究其根源,有医生说,“我们也想一笔一画写病历啊,但门诊太忙了!”大家都有经验的,其实是写认真点根本浪费不了多少时间的。,而且即便是写得认真了点多花了点时间的话,能叫浪费吗?狂草病历处方之根源不在工作之忙于不忙,而在于一些医生她他写的东西本来就不想让病人看得懂甚至于是看得见,让病人的整个医疗过程在一个黑箱中进行。如此有神马好处吗?一方面是,医生医疗过程之随意性增强,即便有神马的疏漏也没人察觉或没几个人察觉,更特别是医生如若将病人当成白条鸡来宰割的话,病人无知自然也就无声。另一方面是,强化医生在医患之间之权威地位。病历处方之类的不是不让你看的,你看看吧,你看得懂吗?你都看不懂还敢不听我的话吗?特别是当有一个医术较高威望较高之老医生病历处方龙飞凤舞之后,后面的年轻医生学生医生自然都来效仿。长而久之,整个医院里的病历处方变都龙飞凤舞。

  现实泛滥之“狂草病历”的危害,一方面是限制了病人就医取药选择权,给病人增添了麻烦,是对病人极端之不尊重;另一方面是很不利于医疗信息交流与资源共享,病人看不懂,别的医生也不见得就看得懂,药剂师化验师护士等等也不见得就看得懂。即便是从医疗本身来看,医患之间也如同学生与教师之间一样,本是应该加强交流鼓励交流促进交流的,而我们之“狂草病历”却起到了一个阻碍医患交流之功效!

  从更深层次来看,国人向来喜欢神马的“靠山吃山靠水吃水”,就比如,交警吃司机,工商税务吃商家,狱警吃犯人,老师吃学生,医院之医生自然就是吃患者病人。本质上,“靠山吃山靠水吃水”本身就有问题,一方面是吃也即所靠之山所靠之水就如同我们所服务之顾客,而服务业最讲究的是“顾客是上帝”!所以,“靠山吃山靠水吃水”,我们在吃喝山水之时,更应该与山水融为一体打成一片而供养山水保护山水,也即应常常保持对山水一种敬畏之心态。是公民供养了公务员,还是公务员供养了公民?是公务员应该为人民服务,还是人民应该为公务员下跪?我们之医院我们之医生在面对赤身裸体躺在手术台上之病人都是一种神马之心态,是把他们当成上帝了,还是把它们都当成白条鸡了?

  现实中医生们大多字迹潦草,尽管也一定程度上暴露出一个“医疗资源总体不足”或“医疗分配不均衡”的问题,并由此而导致部分医生劳动量过大而不能过于仔细工作。其实,我们每年就不了业的大学生中学医的占比较高,也即我们的后辈医疗人员队伍是充足的,说人员不足或设备不足的话是在说编制内人员不足,或根本就是不均衡,病人都扎堆看病,医生们也就自然是,忙的忙的要死,闲的也闲的要死,那就成了“国人爱哄抢”之另一个社会问题。在此暂不论忙闲,道理很简单,再忙也不能出“狂草病历”。而其实,既然你病历处方草了,那么草了的就不仅仅是病历处方,也更草了你之医术你之药物你治疗之整个过程。因再聪明的医生如果不能与患者融为一体的话,对病之感受病之原因病之治疗,根本上是没感觉的。如此也就更草了医院里之医生们,大家没有成了医圣,却都成了草圣!

  医圣没有草圣遍地,“狂草病历”如之奈何?医院将医生的字迹纳入到常态化考核之中,应当是行之有效之得力举措。同时可能更重要的是应改变以药养医之功利化机制。也或“习惯成自然”的“狂草医生”不可能一扭而回头,但如果扯到医德医风上就又剑走偏锋不了了之了。所谓“狂草病历”现象,表面上看是医患之间文化之变异,而本质上还是医疗制度之缺失。去功利化运作并常态化考核,当为根治之正路。

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